Студенты Югры, Ямала и Тюмени получат стипендии от компаний ТЭК

Формирование профориентационных классов с углубленным изучением ряда предметов влечет дополнительные траты для предприятий-шефов. Но нет сомнений в том, что вложения окупятся многократно, как и укрепление кооперации с вузами. Практика показывает: выпускники профильных классов — успешные студенты, нацеленные после защиты диплома немедля приступить к работе. Когда карьера инженера начинается со школьной скамьи — это, как правило, залог высокой профессиональной подготовки, отмечают кадровики компаний.

Двигатель успеваемости — мотивация, в профильных классах она намного выше, чем в обычных. Так, медалистами стала добрая половина нынешних выпускников «Роснефть-класса» нижневартовской школы №42. Это большой город, но неизменно высокие результаты показывают и ребята из настоящей таежной глубинки — поселка Туртас Уватского района. К примеру, все выпускники прошлого года стали студентами Тюменского индустриального университета (ТИУ). Естественно, они остаются в поле пристального внимания «учредителя» класса — «Уватнефтегаза».

Когда карьера инженера начинается со школьной скамьи — это залог высокой профессиональной подготовки

Опекают талантливых и другие компании ТЭК. По традиции летом «Лукойл» объявляет имена 25 студентов и магистрантов ТИУ, удостоенных именной стипендии. Те, кому она присуждена впервые, будут ежемесячно получать 2,5 тысячи рублей. А 14 «дважды стипендиатов» заслужили уже три тысячи. Среди них — магистрант Мария Уфимцева, готовящаяся к защите диссертации на тему разработки трудноизвлекаемых запасов Западной Сибири.

А вот учащимся нижневартовского филиала вуза Дмитрию Салееву и Сергею Чифилеву назначены корпоративные стипендии от «Варьеганнефтегаза». Юноши не только сдают экзамены на отлично, но и участвуют в научно-технических конференциях предприятия, проходят на нем производственную практику. Кстати, третьекурсник Дмитрий начал свою карьеру в нефтяной отрасли с профильного класса в городе Радужном.

Между тем индустриальный университет считает необходимым вовлекать ребят в техническую и цифровую орбиту еще с более ранних лет. В конце августа школа инженерного резерва ТИУ при партнерстве «Газпрома» собрала на учебно-игровую площадку учащихся 5-9 классов из разных регионов России. Правда, в отличие от прошлого года занятия по известной причине проходили онлайн. Среди образовательных направлений — «математика», «3D-моделирование», «подготовка к олимпиадам по физике», «химия», «схемотехника и электрика», «создание сайтов».

Ну и еще один показательный пример. «Газпром нефть» в сотрудничестве с тюменскими университетами запустила образовательный проект «INкорпорация» для плотной работы ведущих специалистов со студентами. По сравнению с 2018 годом инвестиции компании в НИОКР, выполняемые совместно с отечественными вузами, выросли в 2,5 раза.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here